La violencia basada en género también se vive en el entorno digital
La violencia basada en género en línea es una problemática creciente que afecta de manera desproporcionada a mujeres y niñas en Colombia y el mundo. Este fenómeno se ha intensificado con el uso constante de internet y las plataformas digitales. Aunque la violencia de género se manifiesta en diferentes ámbitos de la sociedad, en los entornos digitales también está presente y, en muchas ocasiones, pasa desapercibida.
Esta nota aborda algunos casos de mujeres que han sido víctimas de violencia basada en género en espacios laborales, profesionales y políticos, así como las diferentes formas en las que se manifiesta este fenómeno.
De acuerdo con un estudio realizado por el Observatorio para la Equidad de las Mujeres (OEM), el 53 % de las mujeres empresarias y trabajadoras encuestadas en Medellín, Cali y Bogotá ha sufrido algún tipo de violencia basada en género en línea. Esta cifra evidencia la prevalencia de estas violencias en los entornos digitales y la necesidad de hacerlas más visibles.
Entre los tipos de violencia más comunes reportados se encuentra la difusión no consentida de imágenes íntimas, con un 53,2 %; el acoso o seguimiento a través de redes sociales, con un 35 %; y las amenazas en línea, con un 16,2 %. Estas conductas no solo vulneran la privacidad de las mujeres, sino que también generan consecuencias significativas en su bienestar emocional y en su capacidad para desempeñarse profesionalmente.
Durante el estudio, el OEM analizó casos puntuales e identificó tanto los perfiles de las víctimas como los de sus agresores. Entre las mujeres entrevistadas se encontraban una gobernadora, influenciadoras, comunicadoras sociales, diseñadoras, antropólogas y contadoras, entre otros perfiles profesionales y laborales. Se trata de mujeres con trayectorias diversas, cuyos casos fueron abordados de manera anónima.
En cuanto a los agresores, algunos de los perfiles más recurrentes corresponden a superiores jerárquicos y compañeros de trabajo, quienes, en determinados casos, utilizan su posición de autoridad para acosar y manipular a las víctimas, aprovechándose de la dependencia laboral o profesional que estas puedan tener.
Una diseñadora gráfica que hizo parte del estudio describió cómo un colega con cierto nivel de autoridad comenzó a manipularla emocional y profesionalmente mediante expresiones afectivas y ofrecimientos de proyectos laborales para ganar su favor.
«Un colega que tiene autoridad dentro de la organización me empezó a llamar bonita, hermosa y, aunque me sentía incómoda, no lo veía raro en ese momento».
Otro perfil recurrente es el de seguidores y usuarios de redes sociales que sobrepasan los límites de privacidad y respeto, generando situaciones de acoso. De acuerdo con el estudio, en Cali una influenciadora ambiental fue acosada por un seguidor que, a partir de las fotografías que ella publicaba en sus redes sociales, llegó a pintar un mural en el que aparecía desnuda.
«Esta persona comienza a seguir a mi conocida y empieza a mandarle todos los días por Instagram mensajes muy raros. Ella lo bloqueó y lo último que le envió fue una foto de la pared de la casa de él, donde había hecho un mural de ella; la había pintado desnuda». Testimonio anónimo
Este tipo de comportamientos evidencia cómo algunos agresores desarrollan una fijación con sus víctimas, que puede llevarlos a realizar acciones invasivas y perturbadoras que trascienden las plataformas digitales.
Otro caso, registrado en junio de este año, refleja esta situación. Una joven estudiante de Cali denunció de manera anónima que estaba siendo víctima de acoso por parte de un compañero de su universidad. Según su relato, ambos compartieron únicamente un almuerzo y, desde ese momento, él comenzó a escribirle de manera insistente a través de redes sociales.
Aunque la joven decidió bloquearlo, el hombre continuó enviándole correos electrónicos. La situación escaló hasta recibir amenazas de secuestro y registrar visitas inesperadas del acosador a su vivienda.
La violencia de género en los entornos digitales y laborales también tiene repercusiones en el bienestar emocional y la salud mental de las mujeres. Las constantes situaciones de acoso y violencia pueden generar altos niveles de estrés, ansiedad y trastornos del sueño. Según el estudio del OEM, el 5,5 % de las mujeres encuestadas reportó altos niveles de ansiedad y estrés, mientras que el 4,8 % manifestó haber tenido que abandonar las redes sociales.
Los hallazgos del estudio permiten visibilizar la necesidad urgente de implementar medidas integrales para prevenir, atender y abordar estas formas de violencia, que no se limitan a los espacios físicos y que pueden afectar la vida personal, laboral y profesional de las mujeres.
¿Dónde acudir si eres víctima de violencia de género?
Si estás viviendo una situación como las descritas o conoces a una mujer que esté siendo víctima de violencia, puedes comunicarte con las siguientes rutas de atención:
– Casa Matria: brinda acompañamiento psicológico y orientación jurídica a mujeres víctimas de violencia. Teléfono: 311 612 0000.
– Patrulla Rosa: 318 861 1522.
– Policía Nacional: 123
– Línea a nivel Nacional: 155 (marcando el numeral 1 para mujeres o numeral 3 para personas LGBTIQ+)
